在夺得金牌后,有记者问谷爱凌,你成功的秘诀是什么?她说:"我觉得我跟所有人都一样,只不过我对一件事有很大的热爱,也有很大的梦想。"她对滑雪的热爱源自3岁那年。那时,酷爱滑雪的母亲在美国加州一家度假滑雪场做兼 职滑雪教练,她常把爱凌带到滑雪场。在母亲的影响下,爱凌对滑雪产生了极大的兴趣。很快,她就能在雪地上娴熟地穿梭在山林间,完成猫跳这样专业的动作,甚至还能自如地进行后空翻。
在她看来:"滑雪不是每天去打仗的样子。滑雪本来是飞翔,是好玩,是创造。每天出去在太阳下面,在美丽大自然中跟朋友们去享受在空中的感觉。"正因如此,她从不害怕失败,因为对她来说,滑雪并不是为了打败别人,赢得比赛;而是为了挑战自己,看看自己究竟能把这个雪上游戏玩到什么程度。
抱着这样的想法,她才会在大跳台决赛的关键时刻,放弃妈妈的保守建议,向高难度动作发起挑战。很多人因为害怕失败,对未知的事物望而生畏。因为害怕失败,不敢追求喜欢的人;因为害怕失败,不敢尝试自己真正想做的事;因为害怕失败,所以放弃努力,宁愿躺平。之所以如此畏惧失败,大概是因为我们从未真正热爱过什么吧。什么是真正的热爱?真正的热爱,其实源自一种感知力。谷爱凌所热爱的,是一种在户外自由玩耍的感觉。她热爱的是在雪上飞翔的感觉,是在山林自如穿梭的感觉,是在大自然中自由自在做自己的感觉。而滑雪恰恰给了她这样的感觉。这种感知力,是通过不断体验、不断感受而变得越来越敏锐的。
专栏作家山本美芽提出了"感官抽屉"这个概念,就是把你体验到的各种感受积累起来,从中找到你真正热爱的事。当我们真正热爱一件事的时候,就会忘记恐惧、忘记失败,只剩下好奇、专注和享受。
近日,中共中央印发了修订后的《中国共产党统一战线工作条例》(以下简称《条例》),通过民进成都市委会对《条例》组织的系统学习,我充分认识到了新时代统一战线工作的重要性,它为今后我开展民主党派工作提供了方向和指引。
《条例》作为统战工作的基础主干党内法规,为统战事业发展提供了政治保障、组织保障和法治保障。这次修订的《条例》明确将习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于加强和改进统一战线工作的重要思想作为统一战线的指导思想,同时将加强党对统一战线工作的集中统一领导,提高统一战线工作的科学化规范化制度化水平作为新时代统一战线工作的基本遵循。《条例》的修订和实施,为新时代统战工作指明了方向,对巩固和发展最广泛的爱国统一战线,全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的中国梦具有重要意义。
《条例》指出民主党派是接受中国共产党领导、同中国共产党通力合作的亲密友党,是中国共产党的好参谋、好帮手、好同事,这既是对民主党派的肯定,也对民主党派提出了新的工作要求。民进作为以出版传媒为主界别之一的民主党派,始终以推动国家的文化发展为己任,在新时代的统战工作中,民进始终紧跟中国共产党的步伐,积极履行参政议政职能,在出版传媒领域,坚持中国共产党的出版工作大政方针不动摇,积极发挥界别特色和会员优势,为提高出版传媒行业的生产力、增强中国文化的国际影响力贡献智慧和力量。
在新时代的大背景下,作为一名民进会员,我将在中国共产党的领导下,按照《条例》的要求来指导自身的实际行动,积极履行参政议政职责,同时立足本职工作,在我从事的出版事业中去努力推动中华文化的繁荣发展而出力,争取实现双岗建功,为即将到来的中国共产党100周年华诞献上一份独属于民进出版人的贺礼。
“将来,青春是用来回忆的;现在,青春是用来奋斗的。”
这是在五四青年节时说的。我们正处于青春期阶段,这青春到底是用来奋斗,还是用来挥霍,还是两不误?人的一生是十分短暂的,青春更是短暂至极,为了将来,青春是用来奋斗的。
假设青春是用来挥霍的,那在这个很短暂的时间里我们能得到什么?是美好的回忆,是爽朗的笑声,还是珍贵的梦想?或许这些你会得到,但也许是毫无意义的。在当时,也许这回忆是美好的,可是到将来呢,也许剩下的只有悔恨了。而笑声恰巧是最轻易就能得到的,也许只是一个笑话,可是到将来呢,也许再好笑的事你也笑不出来了。每个人都有梦想,只是梦想的内容不同而已,当你在挥霍时产生了梦想,可当你想去实现它的时候,你还有多长时间?等你明白了这些道理,觉得后悔了,还有什么用?
假设奋斗挥霍两不误,那我们又能得到什么?话说,鱼和熊掌不能兼得。而且这对你自己来说也觉得是种委屈,在奋斗的道路上,是艰辛的;在挥霍的道路上,是快乐的。这是两种有些冲突的情绪,任何一种都不能达到。
假设青春用来奋斗,在这个过程中我们得到的是汗水,是痛苦,是疲惫。可是有句话说得好:天降大任于是人也,必先苦其心志,劳其筋骨,饿其体肤,空乏其身,行拂乱其所为,所以动心忍性,曾益其所不能。所以汗水、痛苦和疲惫是和梦想的实现、财富和舒适相对应的。在未来,当我们回忆这一切的时候,就会觉得这一切都会是美好的,付出的一切都是值得的。
所以,我们要让青春变成最富有朝气的,最有梦想的。时光失不再来,无法回放,现在我们应该努力学习,积极向上,不做会让我们后悔的事,并且坚守我们的誓言。
我以青春的名义起誓,不负好时光,认真学习,积极努力,提高课效,超越自我!
2022新年贺词体现了人民至上、国家至上的理念。全面小康,到了交答卷的时刻。轻舟已过万重山,我们有能力,有信心相信大家的日子会越来越好!
2021年,是一个充满艰辛,感动的一年。虽然我们历经磨难,历经沧桑,但是没有任何艰难险阻,能阻挡我们前进的脚步。我
未来,一定是一个机会和挑战并存的一个时期。在新冠疫情的背景下,我们要始终坚持推动经济复苏,深化合作,坚持多边主义和人类命运共同体的理念。要统筹中华民族伟大复兴战略全局和世界百年未有之大变局,深刻认识我国社会主要矛盾变化带来的新特征新要求,深刻认识错综复杂的国际环境带来的新矛盾、新挑战,增强机遇意识和风险意识,立足社会主义初级阶段基本国情,保持战略定力,办好自己的事,认识和把握发展规律,发扬斗争精神,树立底线思维,准确识变、科学应变、主动求变,善于在危机中育先机、于变局中开新局,抓住机遇,应对挑战,趋利避害,奋勇前进!
此生无悔入华夏!致敬祖国!
地震开始发生的地点称为震源,震源正上方的地面称为震中。破坏性地震的地面振动最烈处称为极震区,极震区往往也就是震中所在的地区。 下面达达文档网小编给大家带来地震后的心得体会感悟,希望大家喜欢!
我骄傲 我是一名组工干部——陈 俊
“生活不止眼前的苟且,还有诗和远方”,前段时间,网络媒体被高晓松的这篇《人生还有诗和远方》刷了屏,唯美的诗词和远方的田野,大概没有人不憧憬,然而在四四方方的砖混大楼里,不超过20平米办公室,除了电脑、打印机、材料,便是一群忙于工作忘乎所以的工作狂,他们像永不会累的机器,白天忙到黑夜,周一忙到周末,没有假期,更没有诗歌和风景。也许你会惊叹,这是一群什么样的人,在做什么样的工作,至于吗!
其实,这样近乎痴狂的群体,就在我们身边。从基层干部,到机关单位,早已经不是大家刻板印象里的“上班就是喝茶看报纸的铁饭碗”了,家里有在机关单位上班的,家属们大概都深有体会吧。前段时间的公务员辞职热潮,也从侧面反映了现在的工作任务确实繁重。作为一名初出茅庐的小公务员的我,也恰逢了这样一个高节奏的工作形势。我曾经也有过不堪重负而辞职的念头,曾经也因没日没夜的工作必须牺牲说走就走的旅行而抱怨,幸运的是,组织在关键时刻拯救了我,让我成为了一名组工干部,在组织的教育熏陶下,我有了强烈的身份认同,在工作中找到了信仰与追求。在学习完李小三部长在全省组织工作务虚会上的讲话后,脑海里便一直浮现着一句话:我骄傲,我是一名组工干部!这也是我成为了一名组工干部后,最深的感受。
李小三部长讲到:“要切实加强政治定力,坚定“四个自信”,提高把握方向、把握大势、把握全局的能力和驾驭政治局面、防范政治风险的能力,不为任何风险所惧、任何干扰所惑,保持战略定力和前进动力。始终把政治纪律和政治规矩挺在最前面,时刻绷紧政治纪律和政治规矩这根弦不放松,使自身政治觉悟和政治能力与所担任职责相匹配。”作为一名年轻的组工干部,我知道提高自身政治觉悟和政治能力对干好本职工作、对个人成长、对党和国家事业发展都是最基本的要求。尤其是在管党治党的核心部门,一个没有政治素养的干部,必定是危险的干部。
黑格尔说过:“信仰是完全属于一个人内在的确定性。就是完全自觉自愿、不讲条件的相信。人总要在内心里相信些什么,给自己一个活下去和奋斗的理由,从而赋予人生的希望和向上的力量”。牢固树立“四个意识”,加强政治定力,做一个永远跟党走的人民公仆,是我作为一个组工干部坚守的理想信念,是支撑我在为实现中国梦的道路上,践行使命担当的源动力。就像雪山之下,经幡飘动,那些虔诚的一步一匍匐的行者,在别人眼中,他们是苦行僧,在他们自己的心里,他们是充实幸福的朝圣者,因为他们是怀着“最干净的初衷”坚持做最该做的事。于是后来,我不再有辞职的念头,我也不再憧憬远方的诗和风景,因为诗意源于心声,美好源于生活。虽然组工干部不会作诗,却能用付出来撰写佳作;没有“爆表的颜值”,却有着“心系群众”的初心;没有时间陪伴家人朋友,却时时刻刻与群众相伴……正是这些点点滴滴,在岁月的沉淀过后,让我更加懂得和珍惜,眼前的苟且,就是我憧憬的诗和远方。
“没有比人更高的山,没有比脚更长的路。”人生如同一场修行,永远在路上;不忘初心,砥砺前行,诗和远方就在脚下。从当下出发,做一名最优秀的组工干部:
坚定信念,不懈地追求崇高人生境界
一是要在树立崇高理想中提升人生境界。冯友兰说,人生有四大境界追求,第一是自然境界,出于本能,吃饭、穿衣、繁衍子孙;第二是功利境界,考虑自身,追求个人私利;第三是道德境界,为全社会谋福祉;第四是天地境界,从民族和国家、人与自然统一的角度出发想问题、办事情。一个人追求事业成功,如果是为了光宗耀祖、惠及亲友,那是处于较低的功利境界。作为当代的组工干部,我们的理想不能仅停留在吃穿、功利方面,景仰崇高、追求卓越,应当成为每一位组工干部坚定的信念。
二是要在涵养浩然正气中磨砺人生境界。一个人可以没有财富,没有权势,但决不能放弃对高尚灵魂和正直品格的追求。涵养正气、弘扬正义是一种高成本的价值选择。作为组工干部,我们不仅是在做伯乐相马的工作,更是在维系一个社会的基本竞争规则,引导一个时代的主流价值观念,承载一个民族的千秋兴衰大业。只有选择墓志铭式的高尚和永恒,做到原则面前不手软,关键时刻敢直言,重要环节严把关,才不失为一名优秀的组工干部。
三是要在积淀文化素养中充实人生境界。深厚的文化底蕴,是现代组工干部的基本素养。对组工干部而言,有点“艺术细胞”,多些文化修养,对于调整自我、推进工作,往往有着不可忽视的作用。同时,“腹有诗书气自华”,扎实的才干、深厚的学养,可以升华成具有感召力的精神气质,无形中能提高自己的品位、威望和魅力。
勤学善思,不断地钻研专业组工业务
既要持续充电,保持乐学好思的敬业精神。“鸟欲高飞先振翅,人求上进先读书。”学习是杠杆,是“充电器”和“加油站”,把学习进行到底,人生才能大有作为。
又要苦干慎行,树立时不我待的忧患意识。有种误解,认为进了组织部,年年有进步。其实,对大多数组工干部而言,往往是“5+2”、“白加黑”,更多的是责任、是奉献、是辛劳、是牺牲。就像李小三部长说的那样,组工干部要成为工作“优秀”的干部,而不是生活“优越”的干部。我们只有冲破“组织部”这个光环,居安思危,扬长避短,看到我们的局限性,看到我们能力的缺失,才会不断进步。李小三部长指出,要深刻把握打铁必须自身硬的要求,着力建设模范部门和过硬队伍。加强自身建设,于我自身而言,不只是尽管转变角色,熟悉业务,更要深入基层,积累群众工作经验;加强文字功底历练,提高总结写作水平;沉心静气,精益求精,关注细节,真正做到“安心本职、专注工作、迷恋事业”。
知识经济时代,并不缺少成才的种子,而是缺少使种子成长的土壤,组织部就是这样一片养料十分充足但环境异常艰苦的土壤,它任务繁重、压力巨大、责任重于泰山,全年无休都是旺季,但我愿意付出我的精力、热情,愿意紧紧跟随,学本领、长才干;愿意不计得失,当中坚、做柱石。我骄傲,我是一名组工干部!
寒假里我读了简·尼尔森的“让数百万孩子、家长和老师受益终身的经典之作”《正面管教》,该书深入浅出地介绍了许多行之有效的涉及孩子心理、行为、认知、教育等方面的经典理论,使我受益匪浅,尤其是书中第7章讲述的:有效地运用鼓励,让我更深入地认识到鼓励而非赞扬,书中说到:“孩子们需要鼓励,正如植物需要水。没有鼓励,他们就无法生存。”是的,孩子们需要成人的鼓励,才能茁壮成长。那么什么是鼓励呢?首先我们要将鼓励和赞扬有效的区分开来。作者也提出我们给予孩子的是鼓励,而非赞扬,这一时让我十分困惑,这两者有什么区别吗?难到我们不应该给孩子们赞扬吗?带着疑问我继续读下去,慢慢地才了解到话中的含义。鼓励的学问非常深,平时我都没有好好地运用鼓励,而书中从若干个方面加以阐述,比如时机、相互尊重、着眼于优点等,让我们了解到什么才是有效的鼓励,
自我反思,我在该方面存在很多的误区,比如:我经常会用到这么一句话赞扬孩子:“你真是一个乖孩子,听话、懂事,是大家学习的榜样!”在这种赞扬下,该孩子会很高兴,会满脸灿烂,她会觉得“大人认可我,我是有价值的”。作者提出:赞扬指向了做事的人,使得做事的人常常基于“别人会怎么想,怎么看”的考虑来做事。当没有得到别人的认可时,他会茫然与疑惑。这位孩子(长大后就是成年人)可能会形成一种完全依赖于别人的观点的自我概念,可能会变成:“讨好者”和“总是寻求别人认可”。而鼓励是指向人的行为的,常常启发对方思考“我是怎么想的”、“现在该怎么做”、“我学到了、感觉到了什么”等,它能让人内省,更多地让人思考并觉得自己是有价值的,无需他人的认可,最后形成自信、自立的态度。小班的孩子年龄小,自我反思的能力比较差,所以老师在此运用的赞扬可能要比鼓励更多一些,但是随着时间的流逝,年龄的增长,我之前的那句话只会使孩子们变得“变动”,缺乏自信。是作者让我了解到同一句赞扬鼓励的话对于不同的孩子,它的效果是不一样的,我们应该根据孩子的年龄、性格等真诚而恰当地赞扬和鼓励。
看完书,我将作者如何进行赞扬作了简单几个小结:
1、把握时机,及时赞扬鼓励:
及时的赞美犹如生病及时服药一样,对年幼的孩子会产生很大的作用。比如在活动课上时,当孩子们回答问题时表现的非常棒时,这时就需要我们老师及时的把握时机进行鼓励:“你的声音真响亮,回答地非常完整”等,只有在孩子做完某件事或正在进行中,就给以适当的赞美和鼓励,会收到良好的教育效果。如果一时忘记了,应该设法补上去。又如:孩子在老师的说服下,吃饭时终于肯吃蔬菜了,那么我们马上就要补上一句:“--,真棒,荤菜、蔬菜都要吃,不挑食。”
2、就事论事,坚持原则:
在给予孩子的赞扬和鼓励时,老师要做到实事求是,不能夸张和缩小。比如:在一次美术活动中,一个孩子在画“春天里的花”,她画了两朵小小的、红色的花,一个老师走过去看了看,用很夸张地表情说:“--,你真聪明,画的真漂亮啊,继续吧!”当孩子们听到这个赞扬,她非常高兴,继续画了起来……这是我们经常能看到的画面,表面看看,该教师运用了鼓励的方式,让孩子们继续乐意的画画,但事实上并不是这样的。读了《正面管教》,我们就会了解到,鼓励是帮助孩子改善,而不是完美。我们应该针对孩子的具体行为和取得的效果,有针对性的实事求是的进行鼓励和赞扬。对于上面的情况,其实我们可以尝试一下说:“--,这图画的真不错,如果你能在画的大一些,颜色再运用的多一些,那么你肯定会画的更棒!”孩子就会肯定自己的行为并继续努力。
3、鼓励也要爱的衬托
书中说到:安排特别时光、试一试抱一抱孩子都向我们讲述了,鼓励是需要爱的支持。让我们通过贡献来让孩子感受到鼓励,这么感觉是多么的美妙。班中经常有那么一个孩子是大家公认的调皮鬼,其实一个行为不当的孩子是一个丧失信心、被太多的人责备、羞辱的孩子。如果你试一试将孩子“抱一抱”,那么你会收到意想不到的效果。
总之,该书给了我很多启示,让我在经后的工作中学习更正确、正面的方法管教孩子,让孩子在自信、自立的环境下快乐健康的成长。
我参加了骨干教师培训学习。我珍惜这次学习的每一天,不放过学习过程中的每一个环节,无论是有关教育教学理念的讲座,还是走进课堂,听优秀教师给我们展示的常规课……自始至终,我都在努力地学习,力争做到不辜负学校领导的期望。在学习过程中我慢慢地认识到了自己的贫乏与稚嫩,学习又逐渐地使我变得充实与干练。是的,在培训学习的每一天都能让人感受到思想火大学的撞击与迸发,整个培训的过程就好像是一次“洗脑”的过程,给了我太多的感悟和启迪!
同时又仿佛是一剂“兴奋药”,给了我无限的工作激情和留下了太多的思索!
在本次培训中有幸让我们听到了教育界的专家、学者对教育方面的前沿的思考、精辟的理论、独到的见解,对生活、对工作、对事业、对学生独特的感悟,激起了我内心中的心弦,触及到我思想的深处,我一次次禁不住问自己我该怎样做、做什么样的教师能适应现代教育的发展,怎样做一名优秀的教师。从他们身上,我学到的远不只是专业的知识和做学问的方法,更多的是他们执着于教育事业、孜孜不倦、严谨勤奋、潜心钻研、尽心尽责的那种热爱工作,热爱生活的高品位的生命形式;作为一个学者,他们那闪光的人格魅力令我震撼!让我感染!学生教学管理如何做?几年来的辛苦探索,留下太多的茫然与困惑!在教学过程中,无论是教育教学的相关讲座,还是专业知识的授课,无论给我们上课的是知名教授,还是普通的老师,没有那一个不是兢兢业业的。这些,让我开阔了眼界,拓宽了思路,转变了观念,促使我站在更高的层次上反思以前的工作,更严肃地思考现在所面临的挑战与机遇,更认真地思考未来的路如何去走。在这里就从听取的报告中浅谈几点自己的感悟。
教师基本素质方面:
一、教师必须多读书、丰富自己的知识、提高自己的修养
本来一直感觉自己是一名语文老师。所以总是很放松自己。可是在我听完讲座之后,让我深有感触。我们的教师需要的不仅仅是书本上的专业知识、更需要的是渊博的知识、教育的智慧,我们要改变的是过去的老师的形象,我们要做一个有智慧、有爱心、让自己快乐也要让学生快乐得人,要想让自己的课讲的更好,更加的吸引学生。就必须提高自己的个人素质。有一句话讲的非常好。“什么是教育?教育首先就是爱。爱他的学生,没有爱的教育不是真正的教育,培养对学生的爱就是要帮助他(帮助学生克服成长的障碍,帮助他就要成全他,成全他拥有美好的生活,获得走向幸福的能力)”
教授的一个个独特的观点真的是引起了我深深的思考,我们在面对学生的时候过多的关注的使学生的成绩,学生在繁重的学业负担下似乎也变得麻木,没有动力,如果我们能让学生感受到他今天的努力就是明天获得美好生活的能力,拥有幸福的能力,那学生就会更多的发挥他们自动自觉的一面;一个素质好的老师,讲课在差也差不到哪去。一个素质差的老师,讲课在好也好不到哪去”我对这句话是非常的同意的。只有课堂上的生动语言和有深度的提问才能吸引学生,激发学生的学习兴趣。只有提高了自己的文学修养,才能讲出生动的一课。听到了教授的报告,才知道如何成为一名优秀的教师。首先的一点是必须要多读书,读好书。不但这样他们都同时读了许多课外的读物来丰富自己的知识。我也从中立志要多读书来提高自己的各方面的素质。努力让自己成为一名优秀的教师。
二、尝试多种教学方法,改变课堂,创造多彩课堂.
教师就必须在各个方面提高自己.尤其是在教学方面,一个优秀的教师不会上课单一.而是要有多种多样的课堂方式.只有形式多样的课堂,才能更好的吸引学生.让学生喜欢上课,从而在各个方面提高自己的水平.在讲座中说:一堂课下来,教师一定要明白在教学生什么,学生发展了没有,改变了没有,学生走出教室与走进教室有无变化?这就要求我们教师在备课的时候绝对不仅是在备教材,更多的是要关注学生,关注学生能学会什么,是否发展了。这也就要求我们的教学是面向全体的教学,我们的教学要采用更多的学习方法、教学方法,这里说的方法也不仅仅是单纯表面意义的活跃,而是要看课堂有没有深度,好的课堂应是有生成感,推进感的课堂,教师不仅仅准备给学生什么样的挑战,好要看学生能提升什么,突破什么?我们要使课堂变成思维的舞蹈者。同时我们还应该在科学的理念指导下改革教学方法的.老的教学方面已经不能适应新的社会的需求了.同时也不可能满足我们新一代的学生了.所以作为当代的老师不能只满足目前的状态.应该从现在开始学会适应社会、适应学生。所以了就应改在科学的理念指导下,改变教学方方法。不能只是单纯的像以前那种教学的方法,我教你学。也不管学生会不会。现在要多学习。
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