手机版
您的当前位置: 花田文秘网 > 范文大全 > 自查报告 > 优化营商环境自查问题清单4篇

优化营商环境自查问题清单4篇

来源:自查报告 时间:2023-05-01 12:50:06 点击: 推荐访问: 优化 优化企业组织结构应该怎么做 优化农业生产

篇一:优化营商环境自查问题清单

  

  美里湖街道“书记直通车”优化营商环境问题清单

  2018年7月18日

  序号

  1企业名称

  问题清单

  责任部门(科室)经济发展科

  经济发展科

  党办、经济发展科、人社中心

  4、总部将迁至美里路,建议BRT7与132路公交车设立“九阳公司”城管科

  站

  2山东海那产业1、招工难问题

  集团有限公司

  32、公交车次少,公交车晚上停运时间太早

  人社中心

  城管科

  党办

  九阳股份有限1、加强对小家电产品知识产权保护与假冒产品打假

  公司

  2、希望政府专人包挂企业;积极帮助、全面争取政府扶持政策

  3、人才引进方面需要政府帮助与协调(住房教育、个税)华润山东医药1、企业党建工作需要指导;在发展党员方面需要上级党委支持

  有限公司

  4山东百联海那1、公交线路太少;周末高峰时段公交车次太少;公交车晚上停运时城管科

  商业有限公司

  间太早

  2、(二环西路美里路)路口红绿灯放行路线设计不合理,经常造成城管科

  车辆拥堵

  3、在党建方面需要上级党委多给予指导

  5济南中人商务1、建议广场前的公交站牌更名为“中人广场”站

  服务有限公司

  6济南智盈置业1、新建小区周边道路配套(水、电、气、暖、网、路灯)要完善,城管科

  有限公司

  设计、施工要一次到位

  2、在建中、小学校要提升学校的品质与档次

  3、在居民就医方面需要有好的医院保障

  7、济南与合医学1、企业发展中资金紧张,需在企业贷款与融资方面提供帮助

  检测有限公司

  社会事务科

  卫计科

  经济发展科

  党办

  城管科

  2、与合医学年纳税百万元以上(今年上半年纳税73、7万元),企经济发展科

  业增长性好,希望争取税收奖励政策

  3、设施、设备购置税就是否有减免政策

  4、聘用的人才户口落户的问题

  经济发展科

  派出所

  5、环评验收中遇到,环保的环评政策与市卫计检验所政策无法有城管科

  效衔接。需上级部门帮助协调

  6、我们作为年轻的企业,有11位高学历的党员。需上级党委在党党办

  建方面多给予支持

  8济南银丰硅制1、在引进人才与招工方面希望多提供渠道

  品有限责任公司

  2、在出口业务中,资金风险控制多提供帮助

  3、帮助寻找专家与新技术研讨会,解决企业新技术难题

  9党办、人社中心、经济发展科

  经济发展科

  经济发展科

  山东好邦食品1、现在厂区的土地性质就是农村集体农业用地,希望上级部门帮城管科

  有限公司

  助解决土地性质问题

  10山东新兖医药1、海那城路口企业指示牌不明显,在加大企业名称字体等方面需城管科

  有限公司

  要改进

  2、作为招商引资来的企业,政策扶持资金兑现不及时

  经济发展科

  11济南泓泉制水1、为提高我市自来水水质正在更新供水设备,需在资金信贷方面经济发展科

  有限公司

  12、提供支持

  城管科

  2、厂区门前公路下水道排水问题

  城管科

  济南欣易特种1、企业按时缴纳电费,但电费发票不能及时的开具给企业

  纸有限公司

  13山东速必得物1、需要仓储行业土地规划;新引进的物流企业找不到合适的场地,乡规办、经济发展科

  流有限公司

  无法落地

  党办、人社中心、经济发展科

  2、希望了解落实二孩与退休后独生子的政策保障金、补助金等问卫计科

  题

  3、我们企业在筹备上市方面需要上级给予支持与帮助

  经济发展科

  经济发展科

  党办、经济发展科

  城管科

  14济南福能达水1、在招聘高科技人才与员工方面多提供帮助

  技术开发有限公司

  15山东国邦投资1、建议在招商引资方面成立“合作交流办公室”

  控股集团股份2、政府牵头建立网络平台,宣传与展示辖区企业风采

  有限公司

  3、打造良好的智能生态环境,提升城市形象

  16山东优万电子1、在引进人才与招聘员工方面提供支持

  科技有限公司

  2、融资方面,帮助寻找金融风险投资机构

  人社中心

  经济发展科

  经济发展科

  城管科

  社会事务科

  17济南海宁皮革1、海宁皮革城主体楼招商问题

  城有限公司

  2、美里路公交车线路太少的问题

  18济南市槐荫区1、在留住人才方面,需要解决孩子上学与良好教育的问题

  星火技术发展有限公司

篇二:优化营商环境自查问题清单

  

  美里湖街道“书记直通车”优化营商环境问题清单

  2018年7月18日

  序号

  1企业名称

  问题清单

  责任部门(科室)

  经济发展科

  经济发展科

  党办、经济发展科、人社中心

  4、总部将迁至美里路,建议BRT7和132路公交车设立“九阳公城管科

  司”站

  2山东海那产业1、招工难问题

  集团有限公司

  32、公交车次少,公交车晚上停运时间太早

  人社中心

  城管科

  党办

  九阳股份有限1、加强对小家电产品知识产权保护和假冒产品打假

  公司

  2、希望政府专人包挂企业;积极帮助、全面争取政府扶持政策

  3、人才引进方面需要政府帮助和协调(住房教育、个税)

  华润山东医药1、企业党建工作需要指导;在发展党员方面需要上级党委支持

  有限公司

  4山东百联海那1、公交线路太少;周末高峰时段公交车次太少;公交车晚上停运城管科

  商业有限公司

  时间太早

  woe5712、(二环西路美里路)路口红绿灯放行路线设计不合理,经常造城管科

  成车辆拥堵

  3、在党建方面需要上级党委多给予指导

  5济南中人商务1、建议广场前的公交站牌更名为“中人广场”站

  服务有限公司

  6济南智盈置业1、新建小区周边道路配套(水、电、气、暖、网、路灯)要完善,城管科

  有限公司

  设计、施工要一次到位

  2、在建中、小学校要提升学校的品质和档次

  3、在居民就医方面需要有好的医院保障

  7、济南和合医学1、企业发展中资金紧张,需在企业贷款和融资方面提供帮助

  检测有限公司

  社会事务科

  卫计科

  经济发展科

  党办

  城管科

  2、和合医学年纳税百万元以上(今年上半年纳税73.7万元),企经济发展科

  业增长性好,希望争取税收奖励政策

  3、设施、设备购置税是否有减免政策

  4、聘用的人才户口落户的问题

  经济发展科

  派出所

  5、环评验收中遇到,环保的环评政策和市卫计检验所政策无法有城管科

  woe572

篇三:优化营商环境自查问题清单

  

  优化营商环境问题清单及整改措施范文(精选3篇)

  【篇1】优化营商环境问题清单及整改措施

  按照《全市开展“更新思想观念、克服顽瘴痼疾、优化营商环境”集中整顿活动的实施方案》要求,对照“凤岐茶社”事例,现将查摆问题清单和整改措施公示如下:

  一、查摆问题情况

  1.对“优化营商环境”工作的认识程度还有待提升,少数审计人员还存在审计是监督部门,“优化营商环境”与己无关的思想认识偏差,对重大、重点项目主动服务、全程服务、优质服务的意识、能力和水平不足。

  2.走访基层、帮扶企业实地考察与调查研究不够深入具体,主动宣传和服务的意识不足。

  3.“优化营商环境”与审计工作结合不够紧密。审计工作中,对优化营商环境政策措施落实情况以及“放管服”“一次办成”“减税降负”等改革推进情况关注不够。

  二、整改措施

  一是围绕中心、服务大局。坚持“审计促改革促发展”,根据全市重点工作任务,深入开展重大政策落实、重要资金使用、重大项目落地的跟踪审计,提高审计监督的针对性、有效性,以高质量审计服务高质量发展。

  二是强化监督、优化环境。紧紧围绕全市“1+474”工作体系,深入开展全市营商环境改善情况审计调查,同时在

  财政审计、经责审计、企业审计、民生审计、投资审计中,认真查找营商环境方面存在的问题,并提出整改建议,督导解决问

  题,促进被审计单位的营商环境得到明显改进。

  三是严肃纪律、严格执法。切实做到依照法定内容、权限、程序、范围和操作规范进行审计,依照法律规定,报告、通报或公布审计情况和审计结果,努力塑造公平正义、公开透明的良好审计形象。

  【篇2】优化营商环境问题清单及整改措施

  一、工作作风方面

  1.贯彻党中央、自治区党委、市委、县委关于优化营商环境相关工作情况;

  2.对县委优化营商环境行动中的承诺事项完成情况;

  3.对待企业行政审批卡、推、拖等情况;

  4.对企业群众办事减少阻碍,优化营商环境情况;5.办事拖拉、工作敷衍塞责情况;

  6.处理问题和矛盾,责任担当情况;

  7.工作人员遵守工作纪律情况。

  二、政务服务方面

  8.简政放权情况,审批环节、审批事项、受理条件按程序、按规定执行;

  9.政策透明,对管理服务对象提出的政策咨询,给与明确答复;

  10.办理程序公开,对承担的行政审批项目的依据、条件、程序、资料要求、办理时限、承办人、负责人、办事纪律、办事结果等及时公开;

  11.岗位职责公开,公开栏设置单位职责、部门职责、工作人员职责,窗口工作人员亮姓名、亮身份、亮职责、亮承诺;

  12.收费标准公开,按照要求制作公开栏公开行政事业性收费项目和标准;

  13.监督公开,按照要求公开投诉举报方式和电话,或对外公布的办公、咨询、投诉举报等服务电话要畅通;

  14.是否设置限制性条款,为企业平等进入市场设置附加条件、歧视性条款和准入门槛情况;

  15.水电气暖等公共服务领域搞垄断服务、捆绑服务情况。

  三、执法监管方面

  16.对本地区、本部门工作人员损害营商环境行为监管情况;

  17.监管部门选择性执法、向企业乱收费情况;

  18.在服务企业中按照相关规定履职尽责情况;

  19.监管部门监管失职情况;

  20.中介服务管理规范情况;

  21.在审批、监管、处罚、服务方面履职情况。

  四、便利化改革方面

  22.推进“一站式”服务,让企业群众少跑路;

  23.流程优化、材料精简、精简办事程序;

  24.严格执行首问责任制,把应办事项转给他人要跟踪落实;

  25.严格执行一次性告知制;

  26.数据共享,政务服务“一网通办”推进“不见面审批”。

  市发改委

  1、学习意识还不够强。不够重视政治理论和业务知识学习。

  2、担当精神还不够。在工作过程中,有时考虑问题困难多,考虑客观因素多。

  3、部分工作推动落实不力。有的工作浮在表面,工作中只讲面子、不讲里子,没有落到实处,深入实际不具体。

  4、求真务实精神还不够足。一些同志存工作不认真不负责,马马虎虎应付了事的现象。

  5、深入基层调查研究不够。没有做到经常深入基层,对基层情况的掌握还不够细、不够实、不够多。

  市教育局

  1、深入基层调查研究不够。进基层进学校调查研究少,了解掌握情况不细不实,与群众和师生需求对接不够紧密。

  2、“一岗双责”方面还存在差距,主体责任压力传导不够,忽视党风廉政教育,对党员管理监督不严,对违反工作

  纪律的同志不能及时进行严肃批评教育。

  3、工作流程还不够精简、完善。存在一定程度的职责不清、业务交叉问题。

  4、工作作风不够扎实。对出现的新情况新问题缺乏深层次思考;工匠精神不够,落实工作能力不足,以会议代替贯彻,以转发代替落实;对教育行业行风治理缺少切实可行的措施。

  市卫计委

  1、工作不扎实,调查研究不够。部分干部工作作风不扎实,在为群众提供卫生健康服务上还存在不严谨不细致的问题,工匠精神发扬得不好;班子成员深入基层调查研究不够,造成在解决群众问题、化解矛盾时办法少、方法简单。

  2、个别工作人员在接待群众办事时,服务态度不好,有冷、横、硬、冲现象。

  3、流程不优。医师和护士执业注册、公共场所卫生许可、餐饮具集中消毒单位卫生许可、饮用水供水单位卫生许可、母婴保健技术服务机构执业许可等许可时限严格按照《卫生法》《行政许可法》要求制定,未能做到相应缩减;医疗机构设置审批、麻醉和精神药品使用审批、乙类大型医用设备配置审批、医疗广告审查等工作流程一定程度上存在“跑粗”“繁琐”等问题。

  4、部分干部本领不强、业务不精,卫生计生法律法规掌握不全面,在一定程度上影响了工作效率,需要进一步加强

  业务学习,提高能力水平。

  市信访局

  1、以会议贯彻会议情况仍然存在。

  2、忙于事务性工作较多,深入基层调研少;部署任务多,督促检查少;等来访较多,下访时较少。

  3、推动化解外省市“三跨三分离”信访诉求缓慢,效果不佳。

  4、对抵御防范系统内腐败问题的认识不足。

  5、对工作钻研不深不透,推动疑难信访案件力度不足、进展缓慢。

  6、创新意识不强,思想不够解放,习惯凭经验推进工作和判断问题。信访事项转办、交办后,跟踪督办力度不够,不够及时。

  【篇3】优化营商环境问题清单及整改措施

  市发改委

  1、学习意识还不够强。不够重视政治理论和业务知识学习。

  2、担当精神还不够。在工作过程中,有时考虑问题困难多,考虑客观因素多。

  3、部分工作推动落实不力。有的工作浮在表面,工作中只讲面子、不讲里子,没有落到实处,深入实际不具体。

  4、求真务实精神还不够足。一些同志存工作不认真不负责,马马虎虎应付了事的现象。

  5、深入基层调查研究不够。没有做到经常深入基层,对基层情况的掌握还不够细、不够实、不够多。

  市教育局

  1、深入基层调查研究不够。进基层进学校调查研究少,了解掌握情况不细不实,与群众和师生需求对接不够紧密。

  2、“一岗双责”方面还存在差距,主体责任压力传导不够,忽视党风廉政教育,对党员管理监督不严,对违反工作纪律的同志不能及时进行严肃批评教育。

  3、工作流程还不够精简、完善。存在一定程度的职责不清、业务交叉问题。

  4、工作作风不够扎实。对出现的新情况新问题缺乏深层次思考;工匠精神不够,落实工作能力不足,以会议代替贯彻,以转发代替落实;对教育行业行风治理缺少切实可行的措施。

  市卫计委

  1、工作不扎实,调查研究不够。部分干部工作作风不扎实,在为群众提供卫生健康服务上还存在不严谨不细致的问题,工匠精神发扬得不好;班子成员深入基层调查研究不够,造成在解决群众问题、化解矛盾时办法少、方法简单。

  2、个别工作人员在接待群众办事时,服务态度不好,有冷、横、硬、冲现象。

  3、流程不优。医师和护士执业注册、公共场所卫生许可、餐饮具集中消毒单位卫生许可、饮用水供水单位卫生许

  可、母婴保健技术服务机构执业许可等许可时限严格按照《卫生法》《行政许可法》要求制定,未能做到相应缩减;医疗机构设置审批、麻醉和精神药品使用审批、乙类大型医用设备配置审批、医疗广告审查等工作流程一定程度上存在“跑粗”“繁琐”等问题。

  4、部分干部本领不强、业务不精,卫生计生法律法规掌握不全面,在一定程度上影响了工作效率,需要进一步加强业务学习,提高能力水平。

  市信访局

  1、以会议贯彻会议情况仍然存在。

  2、忙于事务性工作较多,深入基层调研少;部署任务多,督促检查少;等来访较多,下访时较少。

  3、推动化解外省市“三跨三分离”信访诉求缓慢,效果不佳。

  4、对抵御防范系统内腐败问题的认识不足。

  5、对工作钻研不深不透,推动疑难信访案件力度不足、进展缓慢。

  6、创新意识不强,思想不够解放,习惯凭经验推进工作和判断问题。信访事项转办、交办后,跟踪督办力度不够,不够及时。

  7、办理疑难案件特别是多部门交叉问题中存在畏难情绪;由于工作量较大,长期性处理群众信访问题,产生心理倦怠,工作出现松弛现象。

  市司法局

  1、学习自觉性还不够,对党的政策理论学习研究得还不够透彻,理论联系实践不够紧密。

  2、调研不够深入系统,调研制度执行不到位。在帮助协调解决基层单位和直属单位的难点问题上做得不够。

  3、个别从业律师职业操守扭曲,诚信缺失,搞虚假宣传,欺骗当事人。律师行业还存在执业不规范、收费不规范、律师当掮客等问题。

  4、公证行业办证效率低、对群众服务不到位、服务意识不强。办人情证、关系证等问题还没有完全根治。

  5、个别司法鉴定机构内部管理不规范,程序意识差。

  6、对法律服务行业存在的突出问题监管治理不到位、不彻底。

  7、在系统内,尤其是在法律服务行业,还有“门难进、脸难看、事难办”的现象。

  8、工作干劲不足、人浮于事等问题仍然存在。工作粗虚空、懒散软,压力面前畏难退缩,缺乏创新实干精神。

  9、法律服务人员中还存在基本功不扎实、本领不强、专业不精的问题。

  市工信委

  1、对一些工业行业发展思路研究的还不够,行业管理水平还需进一步提高。

  2、个别机关干部存在纪律松弛现象。

  3、深入企业调查研究不够,进企业解难题促发展需进一步加强,特别是对一些基层的困难企业,了解比较少,没能制定出改变基层企业面貌的具体措施。

  4、解决中小微企业融资难、融资贵的问题工作力度不够。

  5、“互联网+政务服务”体系方面还不够完善,服务不够到位。在相关政策解读、要素保障措施等方面宣传不到位。

  6、中小企业服务中心平台建设还有待完善,尚不能满足中小微企业和群众的多层次需求。

  7、存在责任心不强,服务职工群众能力弱的问题。

  8、政策把握不准,解释不到位;协调能力弱,处理信访案件效率低的问题。

  9、对扶贫政策学习不深不透,脱贫措施不科学、不具体,因户施策不到位。

  市工商行政管理局

  1、“一岗双责”落实不到位。

  2、服务观念、担当意识和群众意识不强,存在“门好进、脸好看、不办事”现象,看人下菜碟、办事不公道;个别工作人员与中介机构勾结,为中介机构当“推销员”,不给好处不办事,办照难的现象依然存在;服务制度落实不到位,“多次跑”现象依然存在。

  3、存在职责交叉、机构重叠、人浮于事现象,机构编制历史遗留问题没能解决。

  4、思想僵化、创新不够,工作部署多、跟踪问效少、深入基层解决问题不够,以文件落实文件、工作落实不到位。

  5、工作效率低、纪律不严、粗枝大叶、结合实际不够,学风不扎实、履职能力不足,存在投诉举报查处不迅速现象。

  6、对党的政策规定掌握的不够全面,法律意识不够强,自由裁量基准不完善,存在关系案、人情案现象。

  7、对本单位派出的驻村工作队管理联系不紧,跟踪问效不够;扶贫作风不实,措施办法不多。

  市交通运输局

  1、部分干部思想僵化,创新意识不强。

  2、深入基层、深入群众不多,对基层情况掌握不深。

  3、个别干部职工存在迟到早退、外出办事不请假等违反纪律现象。

  4、路政、运政等执法机构较多。

  5、执法中存在自由裁量权掌握不规范,随意性较大的问题。

篇四:优化营商环境自查问题清单

  

  优化营商环境问题清单及整改措施

  随着国家经济实力的不断提升,优化营商环境的工作日益受到各级政府的重视。然而,在工作实践中,我们不难发现,优化营商环境面临着一系列的问题和挑战。为了更好地推动优化营商环境的工作,以下是我整理的一份优化营商环境问题清单及整改措施。

  一、投资审批流程繁琐、周期长

  目前我国仍存在许多行政审批流程繁琐、周期长的问题,投资审批往往需要排长队、等待较长时间,这使得企业在开展业务活动时遇到了很多的阻碍,对企业投资、创新和发展都造成了很大的困扰。

  整改措施:

  1、加强政务服务中心建设,通过线上服务进行信息导入、审核、办理以及审批结果反馈,实现“单一窗口”式服务。

  2、加强科技应用,建设电子审批系统,加快审批进度和处理效率,缩短审批周期,让企业感受到更加高效、便捷的服务。

  3、建立政务服务一体化办公平台,实现数据共通、信息共享,减少企业提交材料和审批流程的时间和成本。

  二、政策执行力不足、效果不显著

  目前,我国很多地区制定了一系列的优化营商环境政策,但在实际执行时却发现效果比较有限,甚至存在一些重复、相互矛盾的政策,从而给企业带来较大的困扰。

  整改措施:

  1、建立政策制定前的动态调查与研究机制,实现政策“精”、“准”、“实”,避免政策制定的虚高和过度。

  2、加强政策宣传,让企业能够及时、准确地掌握政策精神,深入了解政策赋予的权利和义务,使企业在遵守政策和规定的同时得到更多的实际优惠。

  3、建立政策落实的问责机制,对落实政策不力的部门和个人进行问责,增强政策的实效性。

  三、信息公开度不够、市场透明度低

  在市场经济中,信息透明度是一个非常重要的因素。然而,我国在信息公开度和市场透明度方面仍然存在不少问题,给企业投资和发展带来了很多的影响。

  整改措施:

  1、深化政务公开,加强相关部门网站建设和信息公开力度,及时、准确、全面公开政府部门的信息和业务流程,提高市场透明度。

  2、加强企业信息公开工作,通过建立企业信息公开平台,推动企业主动公开有关信息,让市场有序、公平地运行。

  3、建立信息交流和沟通机制,加强与企业的沟通,收集和听取企业对营商环境建设的反馈和需求,提高政府服务质量,为企业营造更加稳定、有序、公平的市场环境。

  四、税收负担重、税负高

  目前我国税收制度中存在着一些问题,比如税收负担较重、课税标准不合理、税项繁琐等问题,这些问题导致税负较高,不利于企业的发展。

  整改措施:

  1、加强税收政策的调研和研究,制定更加合理、适应企业的税制政策,减轻企业税收负担。

  2、进一步简化税收征收程序和程序,减少企业的申报和缴纳环节,降低税负,提高企业的投资积极性和创新活力。

  3、对中小企业给予税收优惠政策,如减免企业入驻费用、减免行业协会会费等,为中小企业创造一个更加友好的营商环境。

  五、知识产权保护不力、创新能力不强

  知识产权是创新的重要保障,但目前我国知识产权保护仍存在一些问题,如维权困难、赔偿力度不够、保护意识薄弱等,这

  些问题严重影响了企业的创新积极性和创新能力。

  整改措施:

  1、加强知识产权的宣传和推广,提高企业的知识产权保护意识,鼓励企业依法申请专利、商标、著作权等知识产权。

  2、完善知识产权保护制度,加强执法力度,让违法者付出更高昂的代价,切实保护企业的知识产权。

  3、加强产业链的培育和创新,推动产业链的紧密结合和创新能力的提升,提高企业的核心竞争力。

  总的来说,优化营商环境不仅是政府的职责,也是企业的需求,只有政府和企业紧密合作,共同推进,才能真正构建出一个稳定、公平、透明、便捷的优化营商环境,助力我国经济发展水平的提升,实现高质量发展。

花田文秘网 https://www.huatianclub.com

Copyright © 2002-2018 . 花田文秘网 版权所有

Top