2023年五篇关于民主生活会谈心谈话记录（完整）

关于2023年MZ生活H谈心谈话记录（五篇）篇一：2023年MZ生活H谈心谈话记录主任办公室：根据活动安排，今天我们在一起谈谈心，虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。我俩一起工作，下面是小编为大家整理的2023年五篇关于民主生活会谈心谈话记录（完整）,供大家参考。

关于2023年MZ生活H谈心谈话记录

（五篇）

篇 一：2023 年MZ生活H谈心谈话记录

主任办公室：

根据活动安排，今天我们在一起谈谈心，虽在一起工作，但谈心活动却不太多，今后应经常开展。 我俩一起工作，您对我的缺点看得很清，想请您帮我提些意见。 我感觉您工作标准很高，责任心很强， 也有奉献精神。但感到您在理论学习抓的不紧，自觉性不高， 平时自学也比较少。您也对我提出批评意见吧。XXX：我认为您作为党总支副书记，主抓村行政工作，工作肯干，认真负责，业务能力很强， 心直口快，和大家相处的很和谐。要说缺点嘛，我觉得，有一点需要注意。就是平时说话要注意场合和方式。

好，我一定注意。

根据活动安排，今天我们两个谈谈心，您先谈一谈?

这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会。 收获很大。 原来总感到自己表现还是挺优秀的，通过这次活动，才真正找到了 不足， 看清了 努力的方向。

能感受到， 你的学习态度很认真， 收获也很大。 我们平时工作忙， 有时候对待来访的群众难免缺乏耐心， 以后一定要注意。

您平时工作很出色， 一直是我学习的榜样。 以后对我多帮助啊。

表现好坏不在资历长短， 职务高低， 我们互相学习 吧。

团支部办公室对于这次党的群众路线教育活动， 你有什么好的建设和意见吗?

我先谈谈自 己的感受。 我觉得这次的活动十分的必要，以后像这样的活动希望多多开展， 开展活动， 能有效的建立起一道清正廉洁的防火墙， 使广大干部时刻绷紧这根弦， 同时通过这样活动的开展， 也能拉近与群众， 特别是一些对我们工作有看法群众的关系， 使他们更加支持我们的工作， 有利于群众工作的开展。

经过这次活动， 我们也暴露出了 很多问题， 以后工作还要加强。

是的。

养老保险办公室根据党支部的安排， 我们两个谈谈心， 交流一下对这次开展党的群众路线教育活动的认识， 怎么样， 您先谈一谈?

这次活动我们前期准备和实施的还是比较成功的， 通过邀请老党员、 老干部， 对我村的工作做出公正的评价， 找出自身的不足， 以及群众的需求， 为以后更好的开展工作提供了 第一手的资料， 同时发放了 21 分的调查问卷， 回收 21 份，说明群众对我村工作还是比较热心支持， 我们更应以热情周到的服务来回报群众。

我们在下一步工作中应该更加热心地服务群众。

副书记办公室从谈话中， 能看出你的学习态度很认真收获也很大。

我和你相比在某些方面还是有差距。 我们的工作很忙，说句难听话， 有时连上洗手间的时间都没有。 所以， 集体学习有时候参加不了 ， 有时虽然也学完了 但还是不深不透。 我和两委的同志， 平时谈心较少， 对他们在生活上关心不够。

您是老领导、 老党员， 平时工作很出色， 一直是我学习的榜样。 以后对我多帮助啊。

我们互相学习共同提高吧。

副主任办公室按照党总支的安排， 今天我们谈一谈对这次活动的认识。

我觉得我感到开展这次活动有利于提升干部自 身素质和服务水平， 加强了 与群众的关系。

是的， 同时也看到我们身上的一些不足， 比如在四风方面的一些细节， 平时都没注意， 通过这次活动我们感触很深。

看来你在这次活动真正入脑入心收获很大， 通过这次活动我也看到了 不少的缺点， 例如对待其他班子成员关心不够，不能运用理论武器解决问题等。

现在看来， 这种活动太有必要了 。

让我们共同改正不足， 轻装前进。

计划生育办公室我们在一起工作， 今天想请您帮我在工作上提些意见。

你作为村党总支书记， 工作标准很高， 责任心很强， 也有奉献精神。 但感到您的学习抓的不紧， 和年轻同志们谈心较少， 思想教育工作做得不够。 您也对我提出批评意见吧。

我认为您在我们村的表现是优秀的， 工作肯干， 认真负责， 业务能力很强。 要说缺点嘛， 我觉得你就是平时说话要注意场合和方式。

好， 我一定注意。

【篇 2】 2023 年MZ生活H谈心谈话记录

地点: 办公室

讲述人:

目 标: B

B: 通过开展“三句话” 教育活动， 我的认识提高到了 一个新的水平， 我接受了 深刻的党性教育。 我想回顾一下我的缺点和不足: 在过去， 我不得不处理思想， 态度不够认真，缺乏意识; 自 我约束还不够， 偶尔迟到。 工作时间内出现的“到职早退” 现象及私人事务的情况。 以后我会坚决改正的。

是的， 你这种态度是对的。 然而, 在工作方面, 我想批评你几句话: 那就是, 对现状感到满意在商业领域, 缺乏刻苦学习 的精神, 和负责自 己的工作表面, 没有深入细致的理论分析和对要点的理解, 很难提高工作质量的本质。

B: 我也有一些问题。 我对自己的理想和信仰没有很高的标准和严格的要求。 我没有足够的重视我的学习， 有时半途而废。 我认为， 我们应该不断加强学习， 全面提高政治素质，牢记党的宗旨， 加强党性锻炼。

我最大的问题是缺乏责任感。 有时我对自己的管理很满意。 我不想多谈我看到的问题。 我不想再多说了 。 我不想冒犯别人。 我不想冒犯别人。 我不考虑整个情况。

B: 我也有一些问题， 比如工作主动性差， 没有发挥好党风模范带头作用。 在未来的工作中， 我将学习 先进的模型，勤奋学习 商业知识， 不断完善自 己的工作作风和自 我完善。

A: 今天的推心置腹的谈话让我收获很多， 也让我受到了很深的教育。 大家都知道我的三句话教育已经取得了 预期的效果。 党员建设取得初步成效。 我们刚才讨论的大多数缺点和缺点都是我们自己的。 事实上， 同志们平时的思想和工作表现都很好。 足够遵守纪律， 作风正派， 工作勤奋， 为消防事业做出了 应有的贡献。 看到缺点， 不能忘记同志们的优点和成绩。

【篇 3】 2023 年MZ生活H谈心谈话记录

时间： 2023 年 1 月 26 日

主持人： 党总支副书记

参加人员： 院领导班子成员、 全体党员

会议纪要： 为开好这次专题MZ生活H， 宝坻区中医医院党总支在会前做了 充分的准备工作。 院党总支专门召开会议， 研究制定了 专题MZ生活H方案。 领导班子成员深入学习***关于“三严三实” 的新思想新要求， 学习党章和《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》 等规章制度， 对专题党课和专题学习研讨情况进行了 回顾梳理， 为开好专题MZ生活H奠定了 坚实的思想基础。 班子成员通过座谈、 走访、 书面、 网络等形式， 广泛征求了 广大党员群众的意见。 班子成员按照“三个必谈” 的要求， 深入开展了 谈心谈话。 张建和同志主持撰写了 党总支对照JC材料， 班子成员分别撰写了 个人发言提纲。

此次MZ生活H的主题是， 认真贯彻党章要求和《中国共产党廉洁自律准则》 等党内规章， 深入贯彻***系列重要讲话精神特别是关于“三严三实” 专题教育的重要指示， 紧紧围绕“严以修身、 严以用权、 严以律己， 谋事要实、 创业要实、 做人要实” 要求， 联系个人实际深入查摆问题， 严肃认真开展批评和自 我批评， 坚持真理、 修正错误，立规执纪、 抓好整改， 确保专题MZ生活H开出高质量、 取得好效果， 努力推动形成积极向上、 干事创业、 风清气正的政治生态， 扎实推进我院科学发展。

会上， 张建和同志首先代表班子成员作了 对照JC， 从修身做人、 用权律己、 干事创业， 遵守党的政治纪律、 政治规矩和组织纪律， 落实党风廉政建设主体责任等方面深入查摆了 党组存在的问题， 从理想信念、 党性修养、 权力观地位观利益观和道德品行等方面深刻剖析了 问题根源， 有针对性地提出了 努力方向和整改措施， 随后， 张建和同志又带头作个人对照JC， 并接受了 班子其他成员的批评。 随后班子成员进行了 互相批评， 相互批评中， 各位成员坚持坦诚相见，直截了 当， 指出具体问题、 提出改进建议。 在接受班子其他成员提出的批评意见后， 每位党组成员一一作了 简要表态，表示将虚心接受、 认真整改。

张建和同志指出， 这次MZ生活H既严肃认真， 又气氛热烈， 开出了 高质量， 取得了 好效果， 达到了 团结批评团结的目 的， 有以下几个特点： 一是准备充分。 会前深化学习研讨成果， 广泛征求意见， 开展谈心交心， 深刻剖析思想根源，认真撰写对照JC材料， 为开好专题MZ生活H奠定了 良好基础。 二是主题突出。 围绕主题， 靶子找得准， 问题摆得实，根源挖得深， 做到了 见事见人见思想。 三是态度端正。 查找梳理班子和个人存在的问题不躲不闪， 符合党总支和每位班子成员的实际。 批评和自我批评严肃认真， 红了 脸、 出了 汗，经受了 一次严格的党内政治生活锻炼。 四是方向明确。 班子成员都明确了 整改方向， 具有较强的针对性和可行性。

张建和同志要求， 下一步党总支要建立整改清单， 明确整改任务、 时限和责任， 开展专项整治， 强化立规执纪， 并及时向干部职工通报此次MZ生活H的情况， 各位班子成员也要落实好个人整改措施， 确保整改工作取得实实在在的成效。

【篇 4】 2023 年MZ生活H谈心谈话记录

开展谈心谈话是党的优良传统和政治优势， 也是新形势下运用批评和自我批评武器， 推进全面从严治党向基层延伸的重要抓手。 根据全省州组织部长会议部署， 决定从今年开始， 在全州党支部中广泛开展以“强党性、 正品行、 促工作、增感情” 为主题的谈心谈话活动。 现制定如下活动方案。

一、 指导思想紧紧围绕加强和规范党内政治生活重大任务， 立足全面从严治党目 标， 进一步深化“两学一做” 学习教育成果， 以“强党性、 正品行、 促工作、 增感情” 为主题， 在党支部内广泛开展谈心谈话活动， 帮助党员坚定信仰、 增强党性， 查找问题、 改进不足， 疏导情绪、 增进感情， 加深同志间的理解支持， 不断增强基层党组织的凝聚力、 战斗力。

二、 谈心谈话对象谈心谈话的对象是党支部全体党员和入党积极分子。 党支部书记、 支委成员、 普通党员和入党积极分子之间都要广泛开展谈心谈话， 确保全覆盖、 无遗漏。

三、 谈心谈话内容谈心谈话内容要贴近党员、 贴近生活、 贴近思想， 根据不同对象的具体情况， 做到有的放矢。 重点围绕四个方面开展谈心谈话。 一是谈信念、 谈作风。 了 解党员的思想动态，对照合格党员“四讲四有” 标准， 查找不足、 指出差距， 使谈心谈话的过程成为党性观念对照JC的过程， 成为增强党员党性修养的过程， 帮助党员坚定理想信念， 消除错误思想和模糊认识； 二是谈问题、 谈措施。 反馈有关群众评价， 针对党员身上存在的苗头性问题， 及时开展批评教育， 提出党员整改的措施和努力方向， 达到咬耳扯袖、 防微杜渐、 改进不足、 促进工作的目 的； 三是谈工作、 谈生活。 了 解党员的工作、 生活、 个人重大事项等情况， 听取党员对各种问题和实际困难的反映， 帮助党员剖析根源、 排解顾虑、 解决问题，及时传达党组织的关心和温暖， 促进党内和谐， 增进同志感情; 四是谈宗旨、 谈奉献。 主要围绕“三个为什么”（入党为什么， 现在做什么， 将来留什么） 进行谈话， 教育引导党员树立正确的世界观、 人生观和价值观， 全心全意为人民服务，为共产主义事业而奋斗， 更好的实现人生的价值， 时刻保持共产党员的先进性和纯洁性。

四、 谈心谈话方式谈心谈话活动采取以定期谈心为主， 双向约谈和专题谈话相结合的方式进行：

（一） 定期谈心。 党支部内每半年专门组织开展 1 次谈心活动， 活动前要结合支部实际制定详细的谈话计划， 可按月 确定谈心安排表， 固定谈心工作日， 并根据每个党员的实际情况确定谈话提纲。 要确保党支部书记与每名党员每半年至少有 1 次专门面谈， 支委委员和党小组长每半年与所联系的党员、 发展对象和入党积极分子至少有 1 次专门面谈。 定期谈心要做到应谈必谈、 面对面、 一对一， 不能以单纯谈工作代替谈心谈话， 做到评价党员客观公正， 指出问题一针见血， 批评教育触及灵魂， 关心关爱细致入微， 听取意见虚心实意。 对于离退休老党员、 流动党员和有特殊情况的党员，可根据实际情况灵活采用 登门 访谈或电话访谈的方式进行谈心谈话。 要通过定期谈心努力把各类问题“谈” 在萌芽状态。

（二） 双向约谈。 党支部要摸清党员的性格特点、 长处缺点， 经常有针对性地找党员约谈， 做到“八必谈”， 即党员工作变动或职务调整必谈、 党员预备期满或办理退休必谈、有苗头性倾向性问题必谈、 遇到工作挫折或情绪持续低落必谈、 遭遇家庭变故或重大困难必谈， 党员民主评议中“基本合格” 和“不合格” 票数较多的必谈， 受到表彰或处罚必谈、与他人产生矛盾必谈。 约谈要谈深谈透, 并提出改进的要求和希望， 最大限度发挥好谈心谈话“预警器”“减压阀” 的作用， 防止好事变坏事、 小问题变成大问题。 约谈党员一般由支部书记主谈， 特殊情况也可以委托支委成员或党小组长谈。 党员也可以主动申请约谈支部书记、 支委成员和其他党员， 积极汇报思想、 反映困难， 与有不同意见的同志交心谈心。 党支部要确定专门联络人员和联系方式接受党员约谈申请， 并在 3 个工作日内答复约谈时间和地点， 确保党员想谈就可以随时约谈， 形成党员间互帮互助互勉的长效机制。

（三） 专题谈话。 结合组Z生活H、 支部换届选举、 考核考察等工作开展专题谈心谈话， 结合谈话主题有针性地提出希望和要求。 组Z生活H前的谈心谈话要坚持政治性、 原则性和战斗性， 认真开展批评， 相互查摆问题， 形成团结共识。

五、 活动要求

（一） 注重责任落实。 各地各单位要把谈心谈话活动作为发扬民主、 严肃党内政治生活的重要抓手， 加强组织、 统筹谋划， 结合不同地区、 不同领域实际情况， 精心制定活动方案， 抓好督促落实， 使之成为党支部化解矛盾、 增进团结、推进工作的有效措施。 要按照分级组织、 层层负责的原则，加强对“谈心谈话” 活动的检查指导， 确保谈心谈话活动形成一种习惯长期、 有效开展。 各党支部书记作为谈心谈话活动第一责任人， 要认真负责、 精心组织， 统筹安排和督促开展好谈心谈话活动， 克服形式主义， 确保不走过场。 支部内的领导干部要带头参加谈心谈话活动， 协助支部书记解决谈心谈话中反映的问题和困难。 各级组织部门要采取不定时间、不定地点、 不定对象“三不定”方式开展谈心谈话活动督查，并对工作开展不及时、 敷衍塞责、 应付了 事的地区单位进行通报。

（二） 注重工作创新。 谈心谈话要坚持开诚布公、 以诚相见。 用真情引 导党员敞开心扉、 打消顾虑， 鼓励讲真话、讲实话、 讲心里话， 通过“鼓励式”“疏导式”“诫勉式” 谈心， 使同志关系更加融洽， 党员活力进一步激发。 要畅通谈话渠道。 除面对面直接约谈， 鼓励通过电话、 短信、 QQ、 微信等方式丰富拓展谈话形式， 充分利用下基层调研、 参加会议等时机进行随机谈话。 对普遍性的问题， 也可以组织集体谈话， 集中收集意见建议。 要营造轻松、 和谐、 民主的谈话氛围。 引导党员在拉家常式的谈话过程中打开心扉， 对一些思想疙瘩、 复杂问题， 反复谈、 深入谈， 做到思想交锋、 感情交融。

（三） 注重工作实效。 谈心谈话要坚持问题导向， 在确保覆盖面的同时， 增强谈话的针对性和实效性。 不仅从思想上解疑释惑， 鼓励党员振奋精神、 坚定信心， 更要注重帮助党员解决工作、 生活上的实际困难。 做到对党员的倾诉， 认真听记、 悉心解释； 对党员提出的合理诉求， 全力协调、 尽力解决； 对党员提出的不合理要求， 进行教育、 加以引 导。

谈话结束后要及时开展“回头看”， 实行谈话问题清单销号制， 强化跟踪问效， 以问题是否得到解决、 诉求是否得到满足、 情绪是否得到疏通、 工作是否得到促进、 情意是否得到增进、 党员是否满意为标准， 检验整改行动， 不断提升工作实效。 党员谈心谈话整改落实情况作为党员评议的重要依据和个人评优评先的重要参考。 党支部要根据谈话结果， 对谈话征求的意见建议认真汇总研究， 对有利于工作的及时研究采纳， 对有借鉴意义的及时总结推广， 并有针对性地提出加强支部领导班子和党员队伍建设的意见。

（四） 注重长效机制。 党支部要以“两学一做” 学习教育常态化为契机， 研究制定本支部党员谈心谈话活动计划和详细方案， 明确谈心谈话的时间、 内容、 形式、 效果， 使谈心谈话活动融入日 常、 抓在经常， 确保谈心谈话活动常态化和全覆盖。 要分级建立谈心谈话台账和资料档案， 统一制定发放记录表（样表见附件）， 详细记录党员谈话的主要内容、反映的突出问题和整改落实情况， 随机谈话的内容要在谈话结束后及时进行补充记录。 对谈心谈话中需要保密的内容，还要严格保密存档。 要认真总结谈心谈话的经验做法， 建立完善谈心谈话活动的长效机制。 同时， 将党支部开展谈心谈话活动的情况纳入D建工作考核内容， 作为党支部书记履行职责的重要内容， 切实做到谈心谈话有记录、 有督促、 有考核。 各地各单位开展谈心谈话活动情况分别于 6 月 、 12 月 底前以书面形式报上级组织部门。

【篇 5】 2023 年MZ生活H谈心谈话记录

谈话内容：

王 xx： 根据安排， 我们两个谈谈心， 交流一下对党的群众路线教育实践活动的认识， 开展批评与自我批评。 怎么样，您先谈一谈?

张 x： 这次活动对我来讲是非常难得的学习和提高的机会。 通过参加学习 教育， 也真的感到提高很快， 收获很大。

通过在学习教育中分加强析， 查摆问题， 才真正找到了 不足，看清了 努力的方向。

王 xx： 你的学习态度很认真、 提高很明显， 收获也很大。

你虽是一位有几年党龄的党员， 但和你相比明显地有差距。

我们的工作很忙， 有的时候对待来访的群众难免缺乏耐心，作为办公室负责人， 你一定要注意; 再一方面， 我们林业局的同志， 我平时与他们谈心较少， 对他们在生活上关心不够，我没想到的地方你要多提醒我。

张 x： 您工作很出色， 一直是我学习的榜样。 您是老党员， 以后对我多帮助啊。 另外我觉得你要多深入基层， 多关心职工， 要注意讲究公平公正， 我们向您汇报问题的时候，你要有耐心。

王 xx： 今后我一定改正， 我们互相学习吧。