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2022年一把手政治监督谈话整改报告(完整)

下面是小编为大家整理的2022年一把手政治监督谈话整改报告(完整),供大家参考。

2022年一把手政治监督谈话整改报告(完整)

一把手政治监督谈话整改报告

根据市委深化“三个以案”警示教育“回头看”工作安排,我就本人在党内政治监督谈话中指出的问题整改情况书面报告如下。

一、总体情况

党内政治监督谈话是深化“三个以案”警示教育的重要内容,根据上级法院和市委“三个以案”警示教育工作安排,今年9月份,市中院XXX院长和市委政法委XXX书记分别对我进行了政治监督谈话,其中,XXX院长指出了在政治学习等方面存在的2项问题,XXX书记指出了在全面从严治党等方面存在的4项问题。对于谈话中指出的问题,我高度重视,原原本本、不折不扣、一项不漏地抓好整改。一是提高认识,照单认领。对于在谈话中 当前隐藏内容免费查看指出的问题虚心接受,不回避、不推诿、不遮掩,认真整改,做到件件有着落、事事有回音;二是对号入座,深刻反思。把自己摆进去、把思想摆进去、把问题摆进去,从主观找原因,从自身找不足,从思想根源找差距,从严重危害做剖析,敢于动真碰硬、自觉整改;三是制定清单,限期整改。明确整改内容、整改措施及完成时限,确保整改任务清、整改措施实、整改成效好。

二、整改成效

(一)聚焦理论学习,政治素养进一步提升。始终坚持把学习贯彻******新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,通过中心组学习等形式开展各类政治理论学习10余次,深入学习************视察安徽重要讲话精神和党的***五中***精神,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,确保法院工作始终沿着正确的政治方向前进;以落实《XXX市人民法院学习制度》为着力点,突出抓好业务学习,采取“请进来、走出去”的模式,不定期邀请专家学者和上级法院的资深法官来院授课,有计划地组织干警到外地先进法院参观考察和学习调研,举办“《民法典》干警自讲自学小课堂”系列活动,常态化开展集中学习,在实践中增强学习效果。

(二)聚焦从严治院,主体责任进一步夯实。紧密结合审判执行工作实际,提高政治站位,强化责任担当,推动全面从严治党主体责任落地生根。进一步贯彻民主集中制,严格执行党组工作条例,完善党组议事规则、“三重一大”制度,紧紧围绕党的领导、审判执行、司法改革、廉政建设等,科学决策、民主决策、依法决策;进一步完善理论学习制度,严格执行制定的党组中心组理论学习计划和各党支部学习安排,督促强化党员个人学习,提高干警党性修养;进一步发挥领导干部的模范作用,院领导带头讲党课4次,引导干警牢固树立规矩意识、纪律意识,加大敢管严管力度;进一步规范党内政治生活,认真开好民主生活会和组织生活会,广泛征求意见,认真查找突出问题,深刻剖析问题根源,开展严肃的批评与自我批评,确保达到“红红脸、出出汗、排排毒、治治病”的效果,党内组织生活的规范性明显提升,党员大会、主题党日活动到会率显著提高。

(三)聚焦主责主业,执法办案进一步抓深。坚持实干快结,以执法办案论英雄,加快执法办案工作步伐,精准研判审判执行态势,突出均衡结案导向,合理调整均衡结案指标设置,强化案件质效监管,进一步落实院庭长案件监管责任;打好扫黑除恶长效常治“法律战”,严把事实关、证据关、程序关、法律适用关,率先实现“案件清结”工作目标,“黑财清底”专项行动稳步推进;开展好执行长效机制建设推进年活动,保持强制执行力度不减,加强执行团队建设、深化执行流程再造,提高执行质效;坚持管理与监督并重、纠错与预防并举,对全院审判执行工作实行事前管理、事中监督、事后纠错模式,制定法官审判权力和责任清单、法官及审判辅助人员工作职责规定等规章制度,完善审判委员会工作规则,正确处理放权与监督的关系,实现放权不放任、监督不缺位,案件办理质效显著提升,结案率位居全市基层法院前列。

(四)聚焦服务大局,司法保障进一步加强。在市委的领导下,着力做好服务地方统筹推进疫情防控和经济社会发展工作,高度重视涉疫诉讼案件审理,加大案件调解力度,为促进复工复产、复商复市提供强有力的司法保障;扎实做好“政法干警进网格”和“下基层访平安”工作,选派群众工作经验丰富的干警深入基层网格,察民情、访民意、听民声,结合实际为群众排忧解难;认真贯彻落实法治扶贫政策,持续加大人力财力物力投入,在选派X名干警长期驻村扶贫的基础上,增派2个扶贫专班,由2名副院长带队深入联系村统筹开展帮扶工作,向扶贫联系点捐赠集体经济启动资金50万余元及相关物品用于改善办公条件,主动帮助拓宽农产品销售渠道,为打赢脱贫攻坚战注入司法动力,人民群众安全感、满意度明显提升。

(五)聚焦以案为镜,警示教育进一步深化。突出抓好深化“三个以案”警示教育,以赵正永、张坚案和法院系统违纪违法典型案例为镜鉴,按照“四对照、四检视”要求,引导党员干部和干警刀刃向内,深刻检视查摆。警示教育期间,法院领导班子查摆问题10项,班子成员查摆问题X个,提出整改措施X项,已完成X项,切实把问题找准,根源剖透,措施定实,以警示教育工作成效提升执法办案质效。同时从反面典型中汲取教训,勇于担当,敢于作为,坚持严管厚爱相结合,在政治上激励、工作上支持、待遇上保障、情感上关心,着力打造忠诚、干净、担当的法院队伍,努力营造风清气正的法院政治生态。

(六)聚焦严谨细致,工作作风进一步转变。将整治官僚主义、形式主义与深化“三个以案”警示教育相结合,不断加强思想建设、组织建设、作风建设,抓小抓常,以“严”的要求深入查找形式主义、官僚主义突出问题,坚持党组牵头抓总,从自身做起,从班子成员抓起,从中层以上领导干部严起,一级做给一级看、一级带着一级干,一级抓一级,层层抓落实,以点带面,一步一步地扎实整改,紧抓不放。严格执行会议管理制度,实行上下班考勤打卡并通报考勤结果,安排纪检监察组开展审务督察,工作作风持续向好。

三、下步打算

(一)坚持常抓不懈,推动整改落实。对已经完成的整改任务,适时组织开展督查和“回头看”,坚决防止问题反弹回潮;对需巩固、强化的事项,按照既定方案,做到不松劲、不撒手,一抓到底;对需要长期坚持的,持之以恒,常抓不懈,紧盯不放,建立常态化工作机制,持续推进,确保政治监督谈话的成效落到实处。

(二)立足审执主业,强化责任担当。紧紧围绕市域经济、社会、生态、法治建设大局,积极延伸司法服务职能,全力服务经济社会高质量发展,以公正高效的审判执行工作,保护各类市场主体的合法权益,营造稳定、公平、透明、可预期的法治化营商环境,推进市域治理体系和治理能力现代化。

(三)全面从严治党,打造过硬队伍。切实增强治党管党、全面从严治党的自觉性,严格落实党组主体责任,着力解决管理上失之于宽、失之于软问题,认真履行好第一责任人职责,不断强化责任担当,把抓好党建作为根本职责,做到真管真严、敢管敢严、长管长严,层层传导工作压力,形成齐抓共管的工作格局,打造过硬法院队伍,为加快建设现代化五大发展美好XX作出新的更大贡献。

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