下面是小编为大家整理的2023上半年督查工作整改情况报告,供大家参考。
XXX:
根据XXX年度工作安排,7月14至21日,XXX对我X进行了工作督查,结合下发的《关于2021年上半年工作督察情况的通报》要求,现将整改落实情况报告如下:
一、加强组织领导,压实主体责任。
督查组反馈意见后,我X第一时间召开了XXX专题会议,及时传达督查整改意见并进行了逐条逐项分析,认真研究安排整改落实工作,XXX班子成员按照责任分工,对督查问题进行主动认领,诚恳接受、深刻反思,做到不回避、不打折、不遗漏,牵头研究措施,推动责任层层分解,落实责任单位、责任人,切实增强抓好整改落实工作的思想自觉和行动自觉。按照整改意见,本着思想上重视,行动上迅速的原则,XXX及各党支部把职责摆进去,把自己摆进去,统一认识,结合XX实际,认真对照梳理出X个方面XX项问题,逐项细化整改措施,压紧压实整改落实主体责任,坚决做好督查整改“下篇文章”,全力推动督查整改落地见效,促力形成上下联动、合力落实的良好局面。
二、坚持问题导向,注重整改实效
为扎实有序推进整改落实,XXX以高度负责的精神,以刀刃向内、动真碰硬的决心,对照整改要求及梳理问题,查找问题根源,认真履行“一岗双责”责任制,积极作为,抓分管工作整改落实,建立问题台账“四项清单”,明确整改完成期限,按照整改问题时限建立整改督查跟踪问效机制,确保整改落到实处。建立台账后,要求整改进度定期汇报,实行“挂图作战”,整改不完成不下清单。针对各党支部共性问题,集中施策,该进行专项培训的,已纳入培训计划,统筹解决,如党支部建设标准化、XXX资料整理不规范问题,根据XXX专题培训及相关规定要求,要求各党支部对专责人员进行再培训,督促再学习;
对个性问题,精准发力,严督实促,会同各科(室)分类解决;
对重点问题,抓好日常督导和审核把关,确保各项整改措施按期高标准高质量完成。
三、强化成果运用,建立长效机制
XXX根据此次督查整改意见,结合实际工作,深刻进行全方位自查自省,始终坚持“当下改”与“长久立”相结合,全面改与重点改相结合,具体问题整改与建章立制相结合,既盯紧具体问题精准发力、确保实效,又坚持标本兼治,切实做到汲取教训、举一反三,防止类似问题、重复性问题、顽固性问题吧频发、再发。一是坚持严管厚爱相结合原则,结合科级干部绩效工资考核细则及各项目标责任书,明确将整改落实情况纳入月绩效考核和年度考核,对整改不力、推诿扯皮现象按照规章制度进行严肃处置,对能够立查立改的问题,要求立行立改,改出成效,切实做到问题不解决不放过、整改不到位不放过。对整改及时且跟踪问效良好的单位,给予充分肯定,在评优树模及工作考核时给予相应奖励。二是加强队伍建设,抓好干部队伍教育管理、专题培训、日常监督,对工作中易出现问题的薄弱环节,及时发现、及时提醒,按照XXX行动要求不断提升干部队伍综合素质。三是扎紧制度牢笼。以此次督查整改为契机,坚持整改目标不变、整改劲头不松、整改力度不减,“回头看、经常看”,将在下阶段XXX督查考核中重点关注、重点落实。查找制度建设漏洞,针对问题进一步细化绩效工资考核办法。严明政治纪律和政治规矩,切实加强纪律建设,确保纪律的约束和规范作用有效发挥,真正做到通过整改促进作风转变、推动新貌换旧颜,为XXX注入新的活力。
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