下面是小编为大家整理的2022县委办公室主任年度考核评价材料(全文),供大家参考。
XXX,男,汉族,XX年XX月出生,XXX人,本科文化程度,XX年XX月参加工作,XX年XX月加入中国***,XX年XX月任中共XXX县委办公室主任。
立场坚定,思想政治觉悟高。始终坚持认真学习贯彻党的十九大和XX届二中、三中、四中、五中、X中X会精神及***新时代中国特色社会主义思想,持续加强对******“七一”重要讲话精神学习,认真领会32字“ 当前隐藏内容免费查看建党精神”和以史为鉴、开创未来的“九个必须”重要要求,在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党***保持高度一致。坚决拥护党的各项方针政策,坚持用党的最新理论武装头脑,具备较高的政策理论水平和较强的政治敏锐性和鉴别力,坚持学思践悟、学用结合,把理论知识和工作经验充分运用到具体工作实践中。具有较强的纪律意识和规矩意识,在遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律方面发挥了很好的带动和示范作用。
驾驭全局,综合工作能力强。工作中始终牢牢把握正确政治方向,从全局性、前瞻性、战略性的高度思考问题、谋划推动工作,把握方向、把握大势、把握全局的能力较强。工作经验丰富,理论水平较高,工作思路明晰有序,决策科学正确,部署落实措施得力,处理问题迅速果断,能有效应对复杂局面,快速解决复杂矛盾,具有很强的组织协调和领导能力。工作思路开阔,勇于创新,具有改革意识和开拓精神。能够以身作则,从强化服务意识、提高办文办会质量、抓好全面深化改革、提升干部队伍素质入手,健全完善各项规章制度,经常深入基层调查研究,在以文辅政、综合协调、信息服务、督查落实等工作方面能力突出。
团结务实,组织协调能力好。作为一把手,对办公室工作始终坚持超前谋划、主动安排、跟进落实,善于抓主要矛盾和关键环节,对重点工作能及时提出富有见地的思路和措施。带头讲民主,始终坚持民主集中制原则,注重班子内部团结,注重与市委办、与县四大班子办公室、与乡镇和部门单位的多方协调,注重形成工作合力。敢于负责、敢于担当,善于抓班子、带队伍,组织动员能力较强,能够迅速打开工作局面,对承担的工作事务,能按照时限要求认真落实到位。为人处事公道正派、平易近人,尊重和团结身边同志,营造了团结干事的良好氛围。能够高标准、严要求抓好办文办会和公务接待工作,使办公室办文办会和公务接待水平得到显著提高。
严于律己,作风优良品行端。品行端正,作风优良,始终按照党员领导干部廉洁自律标准严格要求自己,严格遵守***和省市县委各项规定,自觉用《党章》《条例》《准则》来指导、规范和约束自己的行为,主动做好重大事项报告,始终坚持按规定和程序办事,自觉保持勤勉务实、廉洁自律工作作风。认真落实党风廉政建设主体责任和“一岗双责”,严格执行公务接待标准,以实际行动把各项规定落到实处,以身作则自觉抵制各种不正之风,始终自重、自省、自警、自励,以良好的道德修养和工作作风赢得了组织和群众的信赖。
主要不足:对党的政策理论学习不够全面系统,尤其在***新时代中国特色社会主义思想的学习上还没有完全内化于心。
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